工资半月未发可申请劳动仲裁。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得无故拖欠。长期拖欠可能导致经济损失及生活困难，应及时维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资未发可维权。操作如下：1. 与雇主沟通，要求发放；2. 若沟通无果，准备工资条等证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资未发，常见处理方式为申请劳动仲裁或起诉。建议先尝试与雇主沟通解决，无果后再考虑劳动仲裁，对仲裁结果不服可提起诉讼。
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