未签合同未交保险老板关门怎么处理

您可以因用人单位未签合同未交保险而解除劳动关系。根据《劳动合同法》，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者有权解除劳动合同。若不及时处理，可能导致您的合法权益无法得到保障，如无法获得应有的经济补偿和社保补缴。
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常见的处理方式有申请劳动仲裁或向法院起诉。若希望快速解决，可选择劳动仲裁；若需更权威的裁决，则向法院起诉。选择时请考虑证据充分性、处理时间和成本等因素。
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可申请仲裁或起诉。具体操作：1. 收集证据，如工资条、工作记录等；2. 向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据材料；3. 若仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，要求赔偿并补缴社保。