临时工辞工不批合法吗

临时工辞工不需批准，合法。依据《劳动合同法》，非全日制用工双方可随时终止用工，无需批准。若不批且拒付工资，劳动者可向劳动局投诉，维护合法权益。严重后果是用人单位可能面临法律处罚。
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临时工辞工不需批。1. 若用人单位不批，首先尝试与其沟通协商，明确表达辞工意愿并了解不批原因。2. 沟通无果后，可收集工作证据，如工时记录、工资条等，以备投诉之需。3. 向当地劳动局提交投诉，附上相关证据，要求处理用人单位不批辞工及拒付工资问题。4. 等待劳动局调查处理，期间保持联系方式畅通，以便配合调查。
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临时工辞工常见处理方式为投诉或协商。若用人单位不批且拒付工资，劳动者可优先选择向劳动局投诉；也可尝试与用人单位协商解决，但应确保自身权益不受损害。